Właścicielka prywatnej firmy, będąc jeszcze pracownicą instytucji państwowej, w 2003 roku miała ustalony kapitał początkowy. Do okresów nieskładkowych nie zaliczono jej całej opieki nad dwójką dzieci, bowiem miała krótki staż ubezpieczeniowy. Czy po zmianie przepisów w 2004 roku musi ponownie złożyć wniosek o kapitał początkowy, składając raz jeszcze wszystkie dokumenty? – pyta czytelnik Dziennika Gazety Prawnej.
Nie – odpowiada ekspert „DGP”.
Wystarczy złożyć w ZUS wniosek o przeliczenie kapitału początkowego z uwagi na zmianę przepisów dotyczących uwzględniania okresów urlopu wychowawczego.
We wniosku należy podać numer sprawy, który znajduje się w decyzji ZUS wydanej w sprawie kapitału początkowego, zaczynający się od liter KPU. Takie rozwiązanie umożliwi uwzględnienie całego urlopu wychowawczego bez ograniczania go do 1/3 udowodnionych okresów składkowych.
Więcej w Dzienniku Gazecie Prawnej z 2 listopada 2010 r.