Mamy pracownika, który jest na zwolnieniu lekarskim (w sumie 155 dni). Zasiłek chorobowy wypłaca ZUS. Czy od 2011 r. będzie kontynuował wypłatę, jeśli zatrudniony wciąż będzie chorował? – pyta czytelniczka Rzeczpospolitej.
Jak odpowiada ekspert dziennika, ZUS będzie kontynuował wypłatę zasiłku chorobowego w nowym roku, jeśli pracownik pobierał go 31 grudnia i nadal będzie przebywał na zwolnieniu lekarskim.
Jednak przerwa w zwolnieniu, choćby jednodniowa, spowoduje, że za okres kolejnej niezdolności do pracy będzie przysługiwało wynagrodzenie chorobowe płatne ze środków pracodawcy na podstawie art. 92 kodeksu pracy.
Więcej w Rzeczpospolitej z 15 grudnia 2010 r.