Pracodawca, który zatrudnia niepełnosprawne osoby i chce otrzymywać dofinansowanie do ich pensji, musi przesyłać do PFRON odpowiednią dokumentację do 20 dnia danego miesiąca następującego po miesiącu, którego dotyczą - czytamy w Dzienniku Gazecie Prawnej.
Ten obowiązek dotyczy m.in. informacji INF-D-P, wniosku WN-D oraz informacji INF-O-PP.
Firmy mają obecnie więcej czasu na złożenie wniosku i innych informacji w sytuacji, gdy 20. danego miesiąca przypada w sobotę. Dotychczas pracodawca musiał je wysłać w sobotę najpóźniej do północy. Jak wyjaśnia PFRON, gdy koniec terminu przypada na dzień ustawowo wolny od pracy, za ostatni dzień terminu uważa się najbliższy następny dzień powszedni. W tym przypadku jest nim poniedziałek.
Taka interpretacja jest związana z uchwałą Naczelnego Sądu Administracyjnego z 15 czerwca tego roku (sygn. akt IOPS 1/11) uznającą sobotę za dzień równorzędny z dniem ustawowo wolnym od pracy w rozumieniu kodeksu postępowania administracyjnego.
Więcej w Dzienniku Gazecie Prawnej z 6 września 2011 r.
dodano: 2011-09-07 06:40
