Rzeczpospolita (2010-07-21),
autor: SYG, oprac.: ES
Firma, która ma zakładowy fundusz świadczeń socjalnych i z jego środków będzie dofinansowywać wypoczynek podwładnych, od takich świadczeń nie musi płacić zaliczek na podatek dochodowy i odprowadzać składek ubezpieczeniowych.
Jak czytamy w Rzeczpospolitej, działalnością socjalną w rozumieniu przepisów o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych są usługi świadczone przez pracodawców na rzecz różnych form wypoczynku, działalności kulturalno-oświatowej, sportowo-rekreacyjnej, opieki nad dziećmi w żłobkach, przedszkolach oraz innych formach wychowania przedszkolnego, udzielanie pomocy materialnej, rzeczowej lub finansowej, a także zwrotnej lub bezzwrotnej pomocy na cele mieszkaniowe na warunkach określonych umową.
Takie świadczenia finansowane ze środków pochodzących z ZFŚS są zwolnione ze składek ubezpieczeniowych. Podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne pracowników stanowi przychód w rozumieniu ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych osiągany z tytułu zatrudnienia w ramach stosunku pracy.
designed by INFO BAZA sp. z o.o. Wszystkie prawa zastrzeżone, kopiowanie i rozpowszechnianie materiałów zamieszczonych na stronie bez zgody właściciela serwisu zabronione.
